FRANQUICIA Chocolataria Equador

Chocolataria Equador: historias bonitas con chocolate

Chocolataria Equador nació en Oporto en 2009, fundada por Celestino Tedim Fonseca y Maria Teresa de Almeida, con una idea sencilla: transformar el mejor cacao en chocolate de excelencia y compartirlo en un espacio donde cada cliente es tratado como único.

Trabajamos el chocolate del grano a la tienda, con cacao de origen de Santo Tomé, fermentado en cajas de madera y secado al aire libre. Cada bombón, cada tableta y cada trufa es un compromiso con el origen, la autenticidad y el cuidado en cada detalle.

Hoy la marca cuenta con 9 puntos de venta: Oporto, Matosinhos, Braga, Lisboa y Coimbra en Portugal, y Girona y Barcelona en España.

Un modelo probado y replicable

• Posicionamiento premium, con producto de alta calidad, ambiente cuidado y atención personalizada.
• Procesos estandarizados, manuales propios y supervisión periódica en tienda.
• Formación técnica y de atención para el franquiciado y su equipo, antes y después de la apertura.
• Varias fuentes de ingresos: tienda, venta a empresas, alianzas estratégicas y eventos.
• Territorio protegido durante toda la vigencia del contrato.

Condiciones de la franquicia

• Canon de entrada: 15.000 € + IVA (50% a la firma del precontrato y 50% hasta la inauguración).
• Inversión total estimada: 112.000 € para la unidad de referencia de 70 m², sin incluir traspaso, rentas anticipadas ni garantías.
• Royalty: 2% sobre la facturación neta.
• Marketing: inversión mínima del 2% de la facturación total.
• Contrato de 5 años, renovable.
• Retorno de la inversión estimado entre 24 y 36 meses.

Acompañamiento

Te apoyamos en la búsqueda y aprobación del local, el proyecto arquitectónico, el montaje, el stock inicial y el marketing de inauguración. La tienda abre en un máximo de 90 días desde la disponibilidad del local, con ocho visitas de acompañamiento antes de la apertura y cinco días en tienda después de inaugurar.

Perfil del franquiciado

No es necesaria experiencia en el sector, pero sí alguna experiencia en comercio o trato con el público y dedicación directa a la gestión de la unidad, con un mínimo de 35 horas semanales.